YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ BALKAN İLERİ DÖKÜM TEKNOLOJİLERİ MERKEZİ (BALKAN CENTER FOR ADVANCED CASTİNG TECHNOLOGİES)YÖNETMELİĞİ

YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ BALKAN İLERİ DÖKÜM TEKNOLOJİLERİ MERKEZİ

 (BALKAN CENTER FOR ADVANCED CASTING TECHNOLOGIES)

 YÖNETMELİĞİ

Kuruluş

Madde 1 — Balkan İleri Döküm Teknolojileri Merkezi, Yıldız Teknik Üniversitesi Rektörlüğüne bağlı olarak, 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanununun 2880 sayılı Kanunla değişik 7/d-2 maddesi uyarınca kurulmuştur.

Bu Yönetmelikte, Balkan İleri Döküm Teknolojileri Merkezi “Merkez”, Merkezin Müdürü, “Müdür” ve Yıldız Teknik Üniversitesi Rektörü “Rektör” deyimleri ile anılacaktır.

Amaç

Madde 2 — Merkezin amacı, Türkiye ve Balkan ülkelerindeki dökümhaneleri ekolojik olarak uygun ve enerji kullanımını azaltan ileri teknolojilerle iyileştirmektir.

Çalışma Alanı ve Faaliyetleri

Madde 3 — Merkez, bu amacına ulaşmak için yükseköğretim mevzuatı çerçevesinde Türkiye ve Balkan ülkelerindeki ilgili fakülte ve kuruluşlar, Balkan Metalurjistler Birliği, Türk Dökümcüler Derneği ve Türk Metalurji Mühendisleri Odası ile işbirliği yaparak aşağıdaki işlevleri yerine getirir:

a) Dış pazarlarda, rekabeti ve enerji tasarrufunu sağlayan, kaliteyi yükselten, çevreyi koruyan ileri ve yeni teknolojilerin geliştirilmesini ve döküm endüstrisinin tanıtımını yapar.

b) Araştırma ve geliştirme yapar, dökümhanelere eğitim sağlar.

c) Dökümhanelere ileri teknolojiler, enerji kullanımı ve çevrenin korunması konularında Avrupa Birliği standartlarına ulaşabilmeleri için danışmanlık hizmeti verir.

d) Türkiye ve Balkan ülkeleri dökümcülerine iç ve dış pazarlar, yeni üretim yöntemleri ve malzemeler hakkında bilgi sağlar.

e) Özellikle küçük ve orta boy dökümhanelere kalite denetimi, tasarım ve ısıl analiz konularında hizmet sağlar.

f) Dökümle ilgili konularda doküman ve kitap yayınlar, bilgi ve kütüphane hizmeti verir.

Organlar

Madde 4 — Merkezin organları şunlardır:

a) Müdür ve Yardımcıları,

b) Yönetim Kurulu,

c) Danışma Kurulu,

d) Araştırma ve Proje Grupları.

Bunların belirlenmesi ve görevleri aşağıda belirtilmiştir.

Müdür ve Yardımcıları

Madde 5 — (Değişik:RG-15/5/2015-29356)

Müdür, Rektör tarafından Üniversitenin tam zamanlı öğretim üyeleri arasından üç yıl için görevlendirilir. Süresi biten Müdür tekrar görevlendirilebilir. Müdür gerektiğinde Rektör tarafından görevden alınabilir. Müdür görevde bulunmadığı zamanlarda müdür yardımcısını vekil bırakır. Müdürlüğe vekâlet altı aydan fazla sürmez. Vekâletin altı aydan fazla sürmesi durumunda Müdürün görevi sona erer. Müdürün görevden alınması veya görev süresini doldurmadan görevden ayrılması durumunda, aynı usulle yeni bir Müdür görevlendirilir.

Müdür, Üniversitenin tam zamanlı öğretim elemanları arasından iki kişiyi üç yıl için müdür yardımcısı olarak görevlendirir. Müdürün görevi sona erdiğinde müdür yardımcılarının da görevi sona erer. Müdür yardımcıları; Müdür ile iş birliği içerisinde Merkezin etkinliklerini yürütmek, Müdürün vereceği görevleri yapmak ve Müdürün olmadığı zamanlarda Müdür adına Merkezi temsil etmekle görevlidirler.

Müdürün Görevleri

Madde 6 — Müdürün görevleri aşağıdaki gibidir.

a) Merkezi temsil eder.

b) Merkez Yönetim Kuruluna başkanlık eder.

c) Merkeze bağlı personelin ve fiziki alt yapının düzenli bir şekilde, kuruluş ve gelişme amaçlarına uygun olarak çalışmasını sağlar.

d) Yönetim Kurulu kararlarını uygular.

e) Yurtiçinde ve yurtdışındaki kuruluşlarla işbirliği protokolleri hazırlayıp, onay için Rektöre sunar.

f) Her yıl  sonunda, Merkezin çalışmaları hakkında Yönetim Kuruluna faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını sunar.

Yönetim Kurulu

Madde 7 — (Değişik:RG-15/5/2015-29356)

Yönetim Kurulu; Müdür, müdür yardımcıları ve Senato tarafından belirlenen esaslara göre seçilen dört öğretim elemanı ile birlikte toplam yedi üyeden oluşur. Yönetim Kurulu üyelerinin görev süreleri üç yıldır. Görev süresi dolmadan ayrılan veya altı aydan fazla Üniversite dışında görevlendirilen bir üyenin yerine, aynı usulle görevlendirme yapılır. Görevi sona eren üyeler tekrar görevlendirilebilir.

Yönetim Kurulunun Görevleri

Madde 8 — Yönetim Kurulu, Müdürün çağrısı üzerine yılda en az iki kez toplanır ve aşağıdaki görevleri yerine getirir:

a) Merkezin faaliyeti ve yönetimi ile ilgili konularda karar alır.

b) Bir önceki yıla ait faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait çalışma programını değerlendirir ve Rektörlüğe iletilmek üzere karara bağlar.

c) Proje gruplarının kuruluş ve çalışma ilkelerini kararlaştırır ve bu konuda Müdür tarafından hazırlanan yönergeleri karara bağlar.

Danışma Kurulu ve Görevleri

Madde 9 — Danışma Kurulu, Merkez Yönetim Kurulu tarafından önerilen ve Rektörlükçe uygun görülen, Yıldız Teknik Üniversitesi içinden ve dışından konu ile ilgili bilim adamları, sanayiciler, kamu ve özel kuruluşların temsilcileri ile Balkan Metalurjistler Birliği tarafından aday gösterilerek Rektörce onaylanan her Balkan Ülkesinden bir üyeden oluşur. Danışma Kurulu yılda en az bir kere toplanarak, merkezin çalışmaları konusunda görüşlerini bildirir ve yeni çalışma alanları üzerinde Yönetim Kuruluna önerilerde bulunur.

Araştırma ve Proje Grupları

Madde 10 — Araştırma ve Proje gruplarının sayısı, çalışma konuları ve görev süreleri Merkez Yönetim Kurulunca belirlenir.

Kadrolar

Madde 11 — Merkezin akademik, teknik ve idari personeli, 2547 sayılı Yüksek Öğretim Kanununun 13/b maddesi çerçevesinde görevlendirilen elemanlar ile müşterek projelerde çalışmak üzere Balkan ülkeleri tarafından önerilen ve Müdürün onayladığı araştırmacılardan oluşur.

Yürürlük

Madde 12 — Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

Yürütme

Madde 13 — Bu Yönetmelik hükümlerini Yıldız Teknik Üniversitesi Rektörü yürütür.