|
DOĞUŞ ÜNİVERSİTESİ KARBON AYAK İZİ VE
SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK
UYGULAMA VE ARAŞTIRMA
MERKEZİ YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Başlangıç Hükümleri
Amaç
MADDE 1- (1)
Bu Yönetmeliğin amacı; Doğuş Üniversitesi Karbon Ayak İzi ve
Sürdürülebilirlik Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet
alanlarına, yönetim organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve
çalışma şekline ilişkin usul ve esasları düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2- (l)
Bu Yönetmelik; Doğuş Üniversitesi Karbon Ayak İzi ve Sürdürülebilirlik
Uygulama ve Araştırma Merkezinin amacına, faaliyet alanlarına, yönetim
organlarına, yönetim organlarının görevlerine ve çalışma şekline ilişkin
hükümleri kapsar.
Dayanak
MADDE 3- (1)
Bu Yönetmelik; 4/11/1981 tarihli ve 2547 sayılı Yükseköğretim
Kanununun 7 nci maddesinin birinci fıkrasının (d) bendinin (2)
numaralı alt bendi ile 14 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4- (1)
Bu Yönetmelikte geçen;
a) Danışma
Kurulu: Merkezin Danışma Kurulunu,
b) Merkez
(DOUKAS): Doğuş Üniversitesi Karbon Ayak İzi ve Sürdürülebilirlik Uygulama
ve Araştırma Merkezini,
c) Müdür:
Merkezin Müdürünü,
ç) Rektör: Doğuş
Üniversitesi Rektörünü,
d) Senato: Doğuş
Üniversitesi Senatosunu,
e) Üniversite:
Doğuş Üniversitesini,
f) Yönetim
Kurulu: Merkezin Yönetim Kurulunu,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Merkezin Amacı ve Faaliyet
Alanları
Merkezin amacı
MADDE 5- (1)
Merkezin amacı; Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarına (SKA) ulaşmaya yönelik
çalışmalar gerçekleştirmek, sürdürülebilirliğin Çevresel Sosyal ve Yönetsel
(ÇSY) boyutlarında ortaya çıkabilecek makro ve mikro ölçekteki sorunları
tespit etmek ve bu sorunlara yönelik çözüm önerileri geliştirmek, sanayi
kesiminde yeşil dönüşümü desteklemek, sürdürülebilir üretimi ve tüketimi
teşvik etmek ve iklim değişikliği ile mücadele etmek, yeşil finansman
konularında araştırmalar yaparak bu ürünlerin ulusal ve uluslararası
piyasalarda yaygınlaşmasına hizmet etmek, karbon ayak izinin tespit edilmesi,
izlenmesi ve azaltılması ile ilgili çalışmalar yapmak, sürdürülebilirlik
konularında bilimsel bilgi üretmek ve diğer akademik çalışmaları
desteklemek ve bu konularda eğitim vermektir.
Merkezin
faaliyet alanları
MADDE 6- (1)
Merkezin faaliyet alanları şunlardır:
a)
Üniversite-sanayi iş birliğini geliştirerek, bu iş birliğin çerçevesinde
sürdürülebilirlik konularında akademik, ekonomik ve yönetimsel çalışmalar
ortaya koymak.
b) Sanayi
kesiminin sera gazı emisyonlarını ölçmek, raporlamak ve takip
etmek, bu konuda bilimsel bilgi üretmek.
c) Makro ve mikro
ölçekte sürdürülebilirliği geliştirmek amacıyla iş dünyası ile finans
sektörünü bir araya getirmek, yeşil finansman konularında eğitimler vermek.
ç) İş dünyasının
sürdürülebilirliğe adaptasyonunu hızlandırmak için Çevresel Sosyal ve
Yönetsel (ÇSY) konularda danışmanlık yapmak ve eğitim vermek.
d) Kamu kurumları
ve uluslararası kuruluşlar ile iş birliği gerçekleştirerek, sürdürülebilir
kalkınmaya hizmet etmek ve ülke ekonomisinde katma değer oluşturmak.
e) Sürdürülebilirlik
konularında gerçekleşecek araştırma projelerini destekleyerek akademik
bilgi üretmek.
f)
Sürdürülebilirlik konularında akademik çıktı sağlayacak kongre, konferans,
panel ve benzeri bilimsel toplantılar gerçekleştirmek.
g) Üniversiteyi
yeşil kampüs niteliğine getirmeye yönelik çalışmalar ortaya
koymak.
ğ) Yerli ve
yabancı öğrencilere yönelik sürdürülebilirlik konularında eğitimler vermek,
bu öğrencilerin ilgili alanlarda geliştirdikleri projeleri desteklemek.
h) Karbon ayak
izinin dış ticarette ne gibi engeller oluşturabileceği konusunda şirketlere
eğitimler vermek, rekabet edebilirliği arttırmak adına politika önerileri
sunmak.
ı) Karbon ayak
izinin oluşturduğu olumsuz dışsallıkları konusunda araştırmalar yapmak ve
raporlar hazırlamak.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Merkezin Yönetim Organları
ve Görevleri
Merkezin
yönetim organları
MADDE 7- (1)
Merkezin yönetim organları şunlardır:
a) Müdür.
b) Yönetim
Kurulu.
c) Danışma
Kurulu.
Müdür
MADDE 8- (1)
Müdür, Merkezin faaliyet alanlarıyla ilgili çalışmaları bulunan Üniversite
öğretim üyeleri arasından Rektör tarafından üç yıllığına görevlendirilir.
Görev süresi sona eren Müdür aynı usulle tekrar görevlendirilebilir. Müdür,
Merkezin tüm faaliyetlerinden Rektöre karşı sorumludur.
(2) Müdüre
çalışmalarında yardımcı olmak üzere Üniversite öğretim elemanları arasından
en fazla iki kişi, Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıllığına
müdür yardımcısı olarak görevlendirilir. Müdürün görev süresi bittiği zaman
yardımcılarının da görev süresi sona erer.
(3) Müdür, görevi
başında bulunmadığı durumlarda yardımcılarından birisini vekil tayin eder.
Müdür yardımcısının bulunmadığı zamanlarda, Müdür tarafından belirlenen
öğretim üyelerinden biri vekâlet eder. Müdüre vekâlet altı aydan fazla
süremez. Altı aydan uzun süreli izin ve Üniversite dışı görevlendirmelerde
Rektör tarafından yeni bir Müdür görevlendirilir.
Müdürün
görevleri
MADDE 9- (1)
Müdürün görevleri şunlardır:
a) Merkezi temsil
etmek.
b) Merkez çalışmalarının
düzenli olarak yürütülmesini ve geliştirilmesini sağlamak.
c) Yönetim Kurulu
kararlarını uygulamak.
ç) Yönetim
Kurulunu toplantıya çağırmak, bu toplantıların gündemini hazırlamak ve
toplantılara başkanlık etmek.
d) Her faaliyet
dönemi sonunda Merkezin yıllık faaliyet raporunu ve bir sonraki yıla ait
çalışma programım hazırlayıp Yönetim Kurulunun görüş ve onayına sunmak.
e) Her faaliyet
dönemi sonunda ve talep edilmesi halinde dönem sonu raporlarını Rektörlüğe
sunmak.
Yönetim Kurulu
MADDE
10- (1) Yönetim Kurulu; Müdürün başkanlığında, müdür yardımcıları
ile Merkezin faaliyet alanları ile ilgili Üniversitede görevli öğretim
elemanları arasından Müdürün önerisi üzerine Rektör tarafından üç yıllık
süre için görevlendirilen üç üye olmak üzere en fazla altı üyeden oluşur.
Görev süresi dolmadan ayrılan üyenin yerine aym usulle yeni
görevlendirme yapılır.
(2) Yönetim
Kurulu, Müdürün daveti üzerine yılda en az bir kez üyelerin salt çoğunluğu
ile toplanır ve kararlar oy çokluğu ile alınır.
Yönetim
Kurulunun görevleri
MADDE
11- (1) Yönetim Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Müdürün her
faaliyet dönemi sonunda hazırlayacağı faaliyet raporunun düzenlenmesine
ilişkin esasları tespit etmek, sunulan raporu değerlendirmek.
b) Merkezin amacı
ve faaliyetleri ile ilgili konularda kararlar almak.
c) Merkez
bünyesinde gerçekleşecek proje ve eğitimler konusunda kararlar almak,
yapılan çalışmaları değerlendirmek.
ç) Merkezin
faaliyet alanlarıyla ilgili konularda iş birliği yapılacak Üniversite
birimlerini belirlemek, ulusal ve uluslararası kişi, kurum ve kuruluşlarla
yapılacak iş birliğine yönelik esasları tespit etmek.
d) Merkezin
yıllık faaliyet raporunu değerlendirmek ve kabul etmek.
Danışma Kurulu
MADDE
12- (1) Danışma Kurulu; Müdürün başkanlığında, Merkezin faaliyet
alanlarında deneyimli, Üniversitede görevli veya diğer kamu ve özel sektör
kurum ve kuruluşlarında görevli uzman kişiler arasından Müdürün önerisi
üzerine Rektör tarafından üç yıllığına görevlendirilen en az üç, en fazla
on üyeden oluşur. Süresi biten üyeler aynı usulle yeniden
görevlendirebilir. Süresi tamamlanmadan ayrılanların yerine kalan süreyi
tamamlamak üzere aynı yöntemle yeni üyeler görevlendirilir.
(2) Danışma
Kurulu; Müdürün çağrısı üzerine yılda en az bir kez salt çoğunlukla toplanır
ve kararlar oy çokluğuyla ile alınır. Müdürün kararı veya üyelerin
çoğunluğunun talebi üzerine, görüşlerine başvurmak amacıyla üye olmayan
kişiler toplantıya çağırabilir, görüşleri dinlenebilir. Ancak, bu kişiler
oylamaya katılamazlar.
Danışma
Kurulunun görevleri
MADDE
13- (1) Danışma Kurulunun görevleri şunlardır:
a) Merkezin iş
dünyası ile iletişiminin ve iş birliğinin güçlendirilmesine yönelik
bilimsel araştırmalarını desteklemek.
b) Sanayilerde
yeşil dönüşümü sağlamaya yönelik önerilerde bulunmak.
c) Faaliyetlerini
her yıl rapor haline getirilerek en geç aynı yılın Ekim ayı sonuna kadar
Rektörlüğe sunmak.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Hüküm
bulunmayan haller
MADDE
14- (1) Bu Yönetmelikte hüküm bulunmayan hallerde ilgili diğer
mevzuat hükümleri uygulanır.
Yürürlük
MADDE
15- (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE
16- (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Doğuş Üniversitesi Rektörü
yürütür.
|
